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職責(zé)描述:
1、 企業(yè)調(diào)研與診斷: 通過客戶現(xiàn)場確認(rèn)PMC相關(guān)數(shù)據(jù)及PMC實際管理方法確認(rèn)企業(yè)的PMC失控點,運用PMC管理手段(主業(yè)務(wù)計劃、齊套性管理、車間計劃排程及跟蹤、生產(chǎn)異常管理;等手段)識別改善時機(jī),并能用PPT出具可落地的解決方案。
2、 PMC項目的實施:考慮并根據(jù)不同行業(yè)(針對機(jī)加工行業(yè)、日用品、家居相關(guān)行業(yè)等),出具適合行業(yè)特性的PMC改善咨詢方案。并根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及人員配置制定合理有效的落地計劃。
3、 PMC人才培養(yǎng):根據(jù)企業(yè)實際PMC管控要求,評估當(dāng)下PMC人力資源需求,制定合理適用的人才培養(yǎng)計劃,提升PMC人員和相關(guān)崗位的計劃管理認(rèn)知,從而切實執(zhí)行PMC管理要求
任職要求:
1、 大專以上學(xué)歷,理工科專業(yè)
2、 8年以上生產(chǎn)系統(tǒng)工作經(jīng)驗,5年以上計劃或物控相關(guān)工作經(jīng)驗
3、 熟悉PMC通用管理工具和管理方法,對ERP、MES架構(gòu)及運行規(guī)律有一定的認(rèn)知。
4、 情商高,溝通能力強(qiáng),精思縝密;可與企業(yè)各級人員(高層、中層、基層)都能保持良性溝通。精準(zhǔn)把握各級人員對PMC管理的訴求。
5、 能適應(yīng)長期出差的工作方式。
6、 有追求、有情懷、有夢想!
有意者可聯(lián)系hr:林小姐 Tel:15712166184(微信同號) 0755-21049844
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